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领导名单

2022年将有11名沙特阿拉伯人力资源负责人加入

Nirvi B
2022年8月29日
8
分钟

在那个年代,公司的人力资源部门不得不处理大量的假日邮件请求,或者在大量的文件中搜索,以BOB电子平台玩法查看评估历史和考勤记录。如今,沙特阿拉伯的自助服务界面和人力资源软件已经消除了人力资源部门查找电子表格和手动文档的需求。

更值得称道的是,沙特阿拉伯众多人力资源领导者的敬业、投入和工作,值得庆贺。为了向他们表示敬意,我们peopleHum的团队非常高兴地祝贺最高人力资源领导,他们激励了我们和许多人。

免责声明:该榜单纯属主观臆想,是根据所选专业人士的相关经验和对人力资源领域的贡献而制定的。BOB电子平台玩法如果您有任何建议或推荐其他值得成为名单一部分的名字,请联系我们并提名您的选择。

沙特阿拉伯的高级人力资源主管

1.Samer Samman

Samer Samman他是KAUST的首席人力资源官。BOB电子平台玩法他在运营、投资和商业方面拥有超过18年的专业知识,曾在人力资源和KAUST内部和外部的一系列业务中工作,在本地和全球范围内。BOB电子平台玩法他拥有纽约哥伦比亚大学公共管理、经济政策和国际能源政策管理硕士学位。Samer Samman是该公司的独立董事补偿以及沙特证券交易所上市公司的提名委员会和投资委员会。他还曾担任多家初创公司的董事会观察员和董事会成员。

2.吉达市阿尔萨

吉达市阿尔萨他是坦米亚食品集团的首席人力资源官。BOB电子平台玩法她曾担任国家绩效衡量中心战略与实施执行董事。Najla AlSaif拥有cipd认证,在人力资源管理领域拥有多样化的专业背景,曾在多个企业担任过职务。她曾在沙特阿拉伯国家绩效评估中心担任过多个董事职位。她还参加了第五届年度人力资源技术沙特峰会上关于“提高员工的生产力:优先考虑员工体验”的CHRO小组讨论。

3.Nazeeh阿卜杜拉

Nazeeh阿卜杜拉他是毕马威人力资源与变革咨询部门的负责人。他是一位经验丰富的高管,在战略、运营和管理咨询方面拥有丰富的经验。他曾为中东和北非地区的众多企业提供咨询服务。凭借强大的商业头脑,Nazeeh Abdullah在企业管理咨询行业拥有超过15年的实践经验。他还专注于业务转型和重组、人力资源和人才管理、战略表达和发展、运营模式和组织设计等领域。绩效管理,以及改变管理。

4.Baraa Bakor

Baraa Bakor是沙特德国医院的集团首席人力资源官。BOB电子平台玩法他曾任国际医疗中心人力资本管理处主任。他是一位经验丰富的人力资源主管,在制定和执行医疗保健战略和运营方面拥有超过20年的经验。最近,Baroo Bakor因其在CHRO虚拟系列的“医疗保健数字化转型|战略”小组讨论中提供有价值的见解而获得认可,该小组讨论由Oracle提供支持。与榜单上的同行一样,他也是CIPD认证的专业人士。

5.Mohammed Al Hijan

Mohammed Al Hijan他是沙特国王大学的首席人力资源官。BOB电子平台玩法他坚信将最佳国际实践融入组织的脉络,从而影响积极的业绩增长。在众多其他专业知识中,他在开发和执行人力资源计划方面经验丰富,以实现组织的使命和愿景。他坚定地相信要挑战规范和惯例,否则这些规范和惯例就会统治当今许多成长中的专业人士的思想。他还参与了虚拟人力资源峰会和博览会以及全球人力资本协会峰会等活动。

6.阿卜杜Alsheail

阿卜杜Alsheail她是沙特阿拉伯公共管理研究所(IPA)人力资源总干事。BOB电子平台玩法过去,他曾称赞该公司成功地管理了转型过程,创建了以目标为导向的任务,以最大限度地提高客户服务和满意度。他有一个将对商业的深刻理解转化为资本计划的记录提高员工敬业度,发展领导能力,实现业绩最大化。Abdulrahman Alsheail还被CIPD中东人奖提名为2019年人力资源年度新星奖,并被提名为2020年最佳L&D计划奖。

7.萨哈尔塔勒布

萨哈尔塔勒布他是Al-Dabbagh集团的首席全能创业官。她曾是援助之手慈善组织的成员,在那里她投身于许多促进儿童教育权利的活动。她还发起了一项名为omipreentrepreneurship Awards的可持续发展挑战,这是一个利用众包力量来解决现代世界最大挑战的空间。萨哈尔还致力于建立一个在线学习学院,让人们学习所有关于创业的知识。

8.Rowaida Raffa

Rowaida Raffa是SGS沙特地面服务部的人才招聘经理。她是一位经验丰富的人力资源主管,在职能和战略人力资源方面拥有丰富的经验。她是江森自控(Johnson Controls)的前人力资源业务合伙人,领导和管理中东多家公司的1200多名员工。今天,Raffa管理端到端功能人才收购并在超过10000名员工的公司内领导多个人力资源相关项目。

9.Hayfa Abuzabibah

Hayfa Abuzabibah他是Al-Dabbagh集团的人力资源BOB电子平台玩法总监。她是战略、转型和敏捷人力资源领域的专业人力资源专家。她还在金融、房地产、零售和汽车等多个行业拥有超过22年的经验。在她的领导下,Al-Dabbagh集团(ADG)被公认为沙特阿拉伯最佳工作场所,并获得了许多其他奖项和提名。

10.Jawad A. Abdrubalnabi

Jawad Abdrubalnabi他是Sadra化学公司的人力资源服务总监。BOB电子平台玩法他最初是所有初创公司人力资源职能的多功能来源,如人力资源政策、人员配备、人力资源服务和人力资源合同。他领导建立了多个整合整个企业的人力资源重要流程。他也被认为对本地人力资源程序并将其与企业资源规划相结合。

11.Abdulmalik Al Kohaji

Abdulmalik Al Kohaji他是沙特阿拉伯军事工业公司(SAMI)人力资源副总裁。BOB电子平台玩法他是一位经验丰富的人力资源高管,主要职责包括领导和创建人力资源战略、政策和计划。他曾在私营和公共部门组织的人力资源、组织发展和转型方面担任过各种领导和咨询职位。

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Sneha

2021年10月25日

一个非常鼓舞人心的清单。谢谢你把这些放在一起

凡妮莎

2021年10月25日

这是一份很棒的女性领导人名单!给你们更多的力量

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